劳务合同职工辞职可以直接离开企业，但建议与雇主协商并按照合同约定和法律相关规定履行手续，例如提交书面辞职申请、办理离职手续、清退工具等。特别是如果合同中有相关条款规定，应按照条款要求处理。这样可以保障双方权益，减少可能引起的纠纷和损失。