根据中国劳动法规定，农民合同工也应该享有社会保险保障。因此，可以推断京棉一厂的农民合同工也应该享有保险保障，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。这些保险是为了保障劳动者在工作中遇到意外或生病等情况时能够得到及时的医疗和经济支持，提高劳动者的生活质量和工作满意度。